集团公司各单位：
    根据工作需要，经研究决定，在集团公司在岗财务人员中公开招聘工作人员4名。现就有关事项公告如下：
    一、公开招聘岗位及报名条件
    （一）招聘岗位：
    集团公司财务资产部科员4名。
    （二）报名条件：
    1.男女不限。其中：男，年龄在40周岁以下（1977年7月以后出生）；女，年龄在30至40周岁期间（1977年7月至1987年7月期间出生）；
    2.具有国民教育系列大学专科以上学历，财会、经济、金融类或会计电算化专业，具有会计从业资格，熟练运用财务及office办公软件；
    3.有较强的敬业精神和责任心，吃苦耐劳，踏实肯干，思维敏捷，接受能力强，能独立思考，善于总结工作经验；
    4.身体健康，具备正常履行招聘岗位职责的身体条件。
    二、工作程序
    公开招聘工作按照报名、资格审查、笔试、面试、组织考察、录用等步骤进行。
    （一）报名及资格审查
    凡符合报名条件者，持身份证、毕业证书、会计从业资格证书原件及复印件，近期免冠2寸彩色照片2张，本人填写的《开云kaiyun网站公开选拔机关工作人员报名表》（报名表可登录集团公司内网下载）等报名材料，到所在单位组织人事部门报名，不收报名费。各单位组织人事部门进行报名预审后，将上述报名材料以及《开云kaiyun网站公开选拔工作人员报名汇总表》于7月24日—25日，统一报至集团公司党群工作部组织人事科进行复审，参加笔试人员名单在集团内网公示。报名人员提供的所有报名材料必须真实有效，如发现弄虚作假行为，取消报名考试资格。
    岗位报名人数与招聘人数应不小于5:1的比例。达不到比例的，对应减少或取消相应招聘岗位。
    （二）笔试
    笔试试卷总分为100分，笔试成绩占总成绩权重的40%。根据笔试成绩高低顺序按照1:3的比例确定参加面试人员，并在集团公司内网公布。具体笔试时间另行通知。
    （三）面试
    面试总分为100分。主要对应试者的综合能力和素质进行评价，由面试组当场评定面试成绩，面试成绩占总成绩权重的60%。具体面试时间另行通知。
    笔试和面试成绩之和作为总成绩。总成绩从高到低按照1:2的比例确定最终进入组织考察人员，并在集团公司内网公布。
    （四）组织考察
    组织考察由集团公司党群工作部牵头，有关部室人员参与进行。考察合格人员名单将在集团公司内网进行公示，公示期5个工作日。
    （五）录用
    合格人员试用期三个月，试用期间由原单位执行原有关待遇。试用期满经考核胜任的，办理相关调动、聘用手续；不能适应岗位需要的，仍回原单位工作。